【禁聞】為保指標 北京令國企提前發年終獎

【新唐人2011年11月29日訊】北京市政府為實現2011年居民收入增長7%的既定目標，授意轄區內國有企業提前發放年終獎，虧損企業也不例外。這種做法被公眾譏諷為“掩耳盜鈴”、自欺欺人。有評論指出，當局擔心民眾對低收入不滿、害怕年底出現大的社會問題，因此強制提前發放年終獎。

大陸《經濟觀察報》消息，北京一國有企業高層人士透露，北京市政府要求所有市屬國有企業和區縣國有企業，都要提前發放2011年的年終獎，並要求在11月底完成。因為時間緊迫，各企業每星期都要將進展報告給國資委。

這一消息也得到了其他媒體和企業的證實。而根據《第一財經日報》的報導，北京市政府還規定：即使是在今年業績已經出現虧損的企業，同樣要提前發放年終獎，獎金額度按照上一年度的平均工資進行計算。

那麼，到底是甚麼原因使北京市政府下達這樣的命令，直接干預企業年終獎的發放呢？

原來，早在今年年初，北京市政府就宣佈，計劃2011年北京市城鎮居民人均可支配收入，扣除物價上漲因素後實際增長要達到7%。但實際完成情況並不理想，經初步核算後目前只有5.6%。於是北京市政府想出一招，要求國企把正常應該是在明年（2012年）年初發放的年終獎提前發放，來充當今年的居民收入，“能拉多少算多少。”

台灣中華經濟研究院研究員吳惠林教授：“人民的錢也不是從政府那裏來的，譬如說，你去做工作，那就是廠商給你的（錢），那廠商為甚麼要提前發放？為甚麼要發放多少比例，增加多少呢？那個不是政府所能夠管控的。”

吳惠林教授分析指出，當局這樣做，很可能是擔心民眾對政府的不滿。

吳惠林教授：“這個可能表示，現在中國人民一些不滿，個人所得偏低，然後在過年啊，可能造成一些問題。所以中共政府就用這個強制的手段，讓人民這個不滿暫時緩一緩。”

《華西都市報》談到，本來明年發的年終獎，都提前到今年了，而國企年終獎又極為誘人，這一下子平均到全民頭上，人均收入當然被“拉高”。但讓人不解的是，官員為何要如此掩耳盜鈴？如果鐵了心要注水，要面子又有何用？直接宣佈目標完成就行了，反正公眾也不可能掌握相關數據，即使有質疑，闢個“謠”不就行了？ ！

《青年時報》發表“五嶽散人”的文章指出，“這是一條即將被闢謠的消息”，因為如果不闢謠，就等於是告知大眾，當局在主動造假數據。雖然大家全知道造假這回事，但畢竟這麼明顯的真憑實據還不多。

北京市的相關國有企業也被這一規定深深困擾，某地產公司的財務人員談到，年終獎都是與全年的績效考核掛鉤的，而現在才11月，績效考核還沒出來，怎麼核算年終獎？她表示，政府對年終獎的稅收有優惠，但國稅局規定，一年之內，這種優惠只能有一次。而今年年初已經發放過一次年終獎，如果這次的年終獎和工資一起納稅，職工需要多繳好多錢。

實際上，被要求力保7%這個人均收入增長指標的還不只是國有企業。這個月初，北京市政府為此專門召開了一個“增收入、降價格”的專題會，會上，民政局、發改委、商委、國資委、財政局等各部門都被分配了具體任務。

新唐人記者陳漢、李謙、蕭宇採訪報導。