中國重金挖角 朱敬一：台人才流失嚴重

【新唐人亞太台2012年8月6日訊】面對中國重金挖角，台灣的高階人才已經逐漸出現斷層危機，再加上台灣出國留學人數一年比一年少，國科會主委朱敬一今天警告，台灣人才流失問題相當嚴重，政府一定要有作為。

台灣人才流失問題嚴重，國科會主委朱敬一第一次舉行科學技術發展諮詢會議，便特別鎖定人才問題，邀請產官學界，一起為台灣的「人才病」把脈。

國科會主委 朱敬一：

「很嚴重啊，很多地方的挖角就是給你的薪水是一樣的數字，但是不同的幣值，台灣假設是付你一百萬台幣，他就付你一百萬人民幣，或是一百萬港幣，那這就差距非常大。」

對岸頻頻重金挖角，像工研院最近就有一名年薪150萬元的經理被中國企業以700萬元挖走，台灣政府支持的研發單位不僅薪水是被立法院監督，還老是被冠上「肥貓」的惡名，人才留不住，更慘的是台灣出國留學生人數逐年減少，引進的外籍人士，又多是藍領的，等於為台灣效力的國內、外人才統統缺。

宏碁集團前董事長 施振榮：

「世界是平的，基本上搶人才是絕對必要的，現在政府要有這樣一個認知。」

國科會主委 朱敬一：

「有40萬人是外傭啦，或者是工地的藍領勞工，只有兩萬人是所謂白領，但是兩萬人裡頭絕大多數其實是英語教師，所以他不是一個專家。」

朱敬一認為，台灣人才斷層相當的嚴重，像在全美前十大名校服務的37位中研院院士，60、70歲的就佔了一半以上，只有一位是40幾歲的，因此政府再沒有作為，未來「死狀甚慘」，政府如何培養人才，留住人才，是台灣競爭力的生死存亡關鍵。

新唐人亞太電視 綜合報導