會教也會做 高中職教甄加考「實作」

【新唐人亞太台2013年6月15日訊】新北市升格後，首次舉辦高中職教師聯合甄選，132個教師缺額，第一階段初試就吸引3,800人報考，其中挺進第二階段的1,183人，在今天進行複試，錄取率大約一成，不過有別於以往甄選，這回首次加入「實作」考科，有考生直言確實比較難準備。

發動引擎、進行最後考場確認，新北首屆高中職教師甄試，第二階段複試登場，不同以往採筆試定江山，這回加考「實作」項目。

舉例來說，想當高職汽修科老師，就得先進工廠，測試一下修引擎的功力。

新北高中職教甄試務主任 倪靜貴：「汽車的維護啊，有電子相關理論的學問，機械也是，因為我們的孩子有車床，有模床，有一些鑽洞，扁平的一些技術。」

北縣升格變新北市，國立高中職跟著改制市立，除了普通高中，以及原有鶯歌高職，另外新增三重商工、淡水商工等5間職校名額，一共開出132個教職機會。

初試審核3,800人，複試剩下1,183人，錄取率大約1成左右，要是能夠擠進窄門，月薪3萬2,000元起跳。

應考生：「這個錄取率我覺得還滿低的，誠心的向上天禱告，希望自己可以有個好成績。」

應考生：「我們職業類科已經算是相對幸福了，今年全國大概64位取4位，(很難考？)對，要有一定的準備。」

堪稱歷年來，最大規模的新北高中職教師聯合甄選，光考場就有7個之多，為了教職飯碗，四處考試奔波的準教師們，抓緊機會拼了。

新唐人亞太電視 綜合報導