引領前瞻 國泰金控勇奪天下企業公民獎

國泰金控在CSR表現獲得亮眼佳績，副董事長陳祖培(中)與團隊開心合影。(國泰金控提供)

【新唐人亞太台 2018 年 08 月 29 日訊】國泰金控致力「引領前瞻」，在永續的道路上精進實力，積極創造長期價值，年年突破自我。《天下雜誌》今(29)日盛大舉行「天下企業公民獎」頒獎典禮，國泰金控連續六年榮獲前十名殊榮，今年更邁進前五名。國泰金控副董事長陳祖培受獎時表示：「面對各界逐年以更高標準檢視企業的挑戰，國泰金控持續透過創新金融，維持永續競爭力，為環境、社會創造長期價值，也成為帶動整體產業盡責機制的領航者，促進台灣社會的正向循環。」

《天下雜誌》提到這些獲獎的企業，和獨善其身的企業相比，究竟有何不同？能為社會帶來哪些改變和貢獻？參與今年度的評審們一致提到，「這群企業會是台灣很重要的改變力量」，無論是公司治理、企業承諾、社會參與、環境永續等四面向，都能帶起其他企業追隨的風潮，對企業投入CSR有很大的推波助瀾之功，而國泰金控身為金融業的一份子，正以實際行動，為國內金融產業帶動示範。

國泰金控CS委員會主任委員李長庚更對於今年的成績感到欣慰，他說：「我們做CSR不只是為了得獎，而是希望成為員工的DNA，在日常生活的小事中就能發揮CSR精神，並逐步拓展至我們這麼廣的客戶範圍。」

國泰金控將三大營運引擎「保險」、「銀行」、「資產管理」對接國際最高標準，子公司國泰人壽為亞洲首家遵循「永續保險原則（PSI）」的保險公司，國泰產險亦為台灣首家遵循「永續保險原則」的產險公司；國泰世華銀行為國內首家赤道銀行；旗下資產管理公司Conning, Inc. 簽署「責任投資原則（PRI）」。國泰金控掌握國際永續金融架構，全面深化永續工程，同時與聯合國永續發展目標（SDGs）接軌，將核心職能的觸角擴展至環境、社會、公司治理的每一個層面，期盼創造最大影響力，朝著「亞太最佳金融機構」的目標邁進。

調適氣候變遷的產業領袖

國泰長期耕耘綠色金融，國泰世華銀行不僅為台灣最大的太陽能融資銀行之一，繼2016年完成國內首宗離岸風電融資案，2017年更完成印尼最大地熱電廠再融資暨併購案。未來將持續開發水力、生質能等融資服務，以期成為亞太地區支持再生能源之領導性銀行。此外，國泰金控也積極參與國際倡議，並率先採用「氣候相關財務揭露小組(TCFD)」框架，向國際標準看齊，揭露氣候變遷對公司的財務衝擊、未來因應策略及目標。

打造幸福職場的暖心企業

提供員工完善的照護，是國泰一直努力的目標。國泰有超過七成的女性員工，透過「國泰好孕俱樂部」，享有完整的孕期及育嬰階段照護及福利制度，懷孕員工不擔心孕期的辛勞成為工作的阻礙，也不煩惱產後育嬰休假造成同仁的負擔，讓公司成為孕媽咪們的最佳後盾。2017年國泰育嬰留停留任率高達90%，領先國內金融業之平均。

促進金融包容的最佳推手

國泰關注社會每個角落的需求，堅持以金融職能為社會建構最穩固的資金來源與保障安全網。國泰世華銀行2017年與北市府、中小信保率先業界打造「社會企業優惠貸款專案」，為台灣社企生態及其受助對象創造友善環境，成就正向循環。同時，國泰人壽於2017年承作「學生團體保險」，為全台超過300萬名學子提供保障。

國泰金控秉持「永續國泰，與鄰常在」的精神，在追求財務表現的同時，更重視永續經營帶給環境及社會的益處，我們深信挹注社會資源、善待自然環境，同為企業穩定成長的關鍵，未來我們將持續以國際最高標準自我要求，全體動員做好永續，發揮最大影響力，守護每個角落的需求，與台灣共好。