八成爸爸收入不夠用 成職場家庭三明治

【新唐人亞太台 2015 年 08 月 04 日訊】父親節快到了，不過現在人力銀行調查發現，有高達八成的職場爸爸覺得收入不夠用，有四成爸爸全年無休，造成職場家庭兩頭燒。

小朋友：「然後晚上如果沒有睡好，他(爸爸)早上就會很累。(要不要跟爸爸說父親節快樂？)爸爸父親節快樂。(謝謝)。」

窩心的一句話，讓爸爸好高興，職場爸爸們，真的辛苦了，服務於禮儀業的袁爸爸，是單親家庭中唯一支柱。每天24小時待命，隨CALL隨到，淡季月入五萬，但家中大小事情都要一肩扛起。

單親爸爸 袁先生：「職場爸爸的壓力莫過於說，一個人要做很多的事情，我必須要父代母職，媽媽所有會要做的事情，我都必須撿起來做，比如說幫孩子綁頭髮，比如說買衣服，打掃房子。」

從事業務的顏爸爸，月入四萬，每天為寶貝兒子女兒打拼家計，但早上六點上班，回到家已經11點了，孩子們希望爸爸能多點時間陪他們。

小朋友：「(希望爸爸多點時間陪你嗎？)會。」

顏先生：「就像弟弟講的，我回家的時候，都是他們在睡覺的時候，那出門的時候還在睡覺，這樣子感覺不太好。」

人力銀行公關副理 楊宗斌：「一方面常常加班工時又長，親子關係又顯得滿疏離的，相處時間又短。」

人力銀行調查統計，有高達八成的職場爸爸覺得收入不夠用，有六成七以上的職場爸爸表示，沒有辦法兼顧家庭與事業。失業焦慮指數破表，平均達70.5分，不少爸爸們萌生轉換跑道，甚至自行創業的想法。

人力銀行公關副理 楊宗斌：「對於年紀越來越大的中年職場爸爸，雖然說他們領有比較高的薪資，但是他們也擔心如果遇到景氣不好的時候，他們會成為公司第一個被裁員的對象。」

大環境不佳，職場爸爸蠟燭兩頭燒，人力銀行表示，可適時提升職場競爭力，為轉換跑道或自行創業，添加動力，並預先做準備。

新唐人亞太電是 林嘉韋 沈唯同 台灣台北報導