不等年終 年前考慮轉職高達82.2%

【新唐人亞太台 2017 年 11 月 23 日訊】就快年底了，很多想換工作的人，會等到領完年終獎金再提離職，不過人力銀行調查卻發現，今年（2017年）有高達82%的上班族考慮在黃曆年前換工作，比2016年多了2%，創下10年新高，上班族普遍認為，薪水太少及公司沒有發展性，是年前想轉職的最主要原因。

把牛肉放在木碗裡拌炒，再淋上濃湯，生紅的肉片馬上被燙熟，冒出熱騰騰的白煙，幫客人桌邊服務，動作相當熟練，是今年26歲的靖敔，原本在旅行社當業務，現在選擇到韓式料理店擔任外場人員。

餐飲店副店長 靖敔：「因為滿喜歡韓國的，所以想要轉換韓式料理的部分，聽說升遷管道，以及它的教育訓練的部分，都很完善，才轉過來的。」

坦言薪資和興趣是轉職的最主要原因，人力銀行調查也發現，今年想年前轉職的人，高達82.2%，創了10年來新高，薪水太少很難過活，以及覺得公司沒前景，還有太久沒加薪，是上班族最想轉職的三大原因。

保險業務員 小T：「保險之前是正職，現在轉兼職，然後這樣子加起來的話，一個月大概可以領四萬多這樣子，薪水的話，我覺得兼職來說感覺，比正職還要好這樣子。」

另一位擔任保險業務員的小T，則是因為業績不好，淪為低薪一族，底薪只有2萬5000元，每個月得兼職做家政工作，幫忙打掃擦桌子，或是當國小孩童的家教，全年無休，1個月才能讓自己加薪1萬5000元。

人力銀行公關 楊宗斌：「今年的年終獎金的一個數字，大概在1.1個月左右的情況，如果你找到的新工作，可以加薪3千元以上，是不是等於1年大概就多了3萬6，那如果這個3萬6，剛好可以掩蓋掉你這個年終獎金，預估的損失跟減少，我覺得就可以大膽的提出辭呈。」

嗅到轉職潮，今年各大公司行號，平均開出了9.8個職缺，創歷年新高，正職人員起薪，平均也從34674元起跳，不過跳槽，是否能真的加到滿意的薪水，還是得看不同行業開出來的職缺條件而定。

新唐人亞太電視 綜合報導