遠航資遣空服員 北市勞動局今介入協商

【新唐人亞太台 2017 年 05 月 05 日訊】遠東航空4月底大動作舉辦空服員招募，昨天卻傳出有17名現役空服員無預警遭到資遣，她們要求恢復職權，遠航表示，已將事發經過呈報北市勞動局，今天上午10點，北市勞動局將協調遠航工會及資方展開協商。

遭資遣空服員：「(遠東航空)遠東航空，(還我工作權)還我工作權。」

在遠航企業工會的帶領下，17位空服員在遠航總部門前，高舉標語，呼喊口號，不滿昨天(3日)遭遠東航空無預警解雇。

遭資遣空服員：「已經下班了，然後跟家人在外面，無預警被公司的簡訊通知，即刻解雇，不得異議。」

遭資遣空服員：「要我馬上搭高鐵回台北，並且解除所有這個月班表的任務。」

遭資遣的17名空服員認為，遠航沒有按照承諾，調整飛行津貼，向勞工局與工會申訴，勞資還在協商中，卻遭公司無預警資遣。遠航表示，這次的資遣事件，是因為員工要求公司調整飛行加給，否則就要提離職且拒付違約金，遠航內部開會後作出資遣決定，讓空服員不用賠違約金。

遠東航空公司副總經理 盧紀融：「本公司在考量各方面的，也怕影響到線上組員的心情，那我們是百分之百的讓步，那也同意他們立刻離職，不過我們加發了他們的資遣費那違約金大概25萬左右，那公司也都同意他們都不要賠。」

無預警被資遣，空服員錯愕，也指控資方擅改薪給辦法，原本承諾年資滿一年，飛行加給，可從180元調整至272元，但目前的飛行加給，卻只有220元

遠東航空公司副總經理 盧紀融：「2008以前的老員工是這個錢，那但是呢就是在後來，其實一直有在公司的一些制度啊，各方面都有在做一些修正，所以我想他們是誤會了，是自己以為會有這個金額。」

勞資雙方說法有出入，遠航表示，針對有心人士影射遠航違反勞動基準法等資訊，將保留法律追訴權，這場爭議是否能盡快落幕，還有待觀望。

新唐人亞太電視 陳輝堯 趙庭譽 台灣台北採訪報導